Acasă Afaceri Vând noroc, dar n-au avut… noroc! Inspecția Muncii a găsit nereguli la...

Vând noroc, dar n-au avut… noroc! Inspecția Muncii a găsit nereguli la firme din domeniul „Activități de jocuri de noroc și pariuri”! S-a lăsat cu amenzi consistente!

14
0

Inspecția Muncii, prin inspectoratele teritoriale de muncă a derulat, în perioada 29.05 – 1.06.2024, Campania națională pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind încheierea și executarea contractelor individuale de muncă de către angajatorii din domeniul „Activități de jocuri de noroc și pariuri”.

Obiectivele campaniei au fost eliminarea neconformităţilor constatate, prin dispunerea de măsuri obligatorii pentru remedierea neconformităţilor şi aplicarea sancţiunilor contravenţionale corespunzătoare și mai ales creșterea gradului de conștientizare a angajatorilor și a lucrătorilor în ceea ce priveşte necesitatea respectării prevederilor legale în domeniul relaţiilor de muncă.

Acțiunea s-a materializat, la nivel național, prin 330 de controale în urma cărora au fost dispuse 125 sancțiuni contravenționale, din care 73 de amenzi. Valoarea totală a amenzilor aplicate este de 570.300 de lei, din care 400.000 de lei pentru muncă nedeclarată. Au fost identificate 20 persoane care lucrau fără forme legale.

La nivel local, Inspectoratul Teritorial de Muncă Dâmbovița a controlat șapte agenți economici cu sediul social în județul Dâmbovița, care derulează astfel de activități. Cu acest prilej, inspectorii compartimentului „Relații de muncă” au aplicat două sancțiuni contravenționale, în valoare de 40 000 lei, pentru primirea la muncă a două persoane, fără încheierea unui contract individual de muncă și au dispus patru măsuri pentru remedierea neconformităților.

Cele mai frecvente deficienţe constatate în cadrul controalelor au fost:

  • nerespectarea obligației privind încheierea contractului individual de muncă în formă scrisă;
  • încălcarea, de către angajator, a obligației privind evidența orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat cu evidenţierea orelor de începere şi de sfârşit ale programului de lucru și supunerea controlului inspectorilor de muncă a acestei evidenţe;
  • nerespectarea obligației de a păstra un exemplar al contractelor individuale de muncă ale angajaților la locul de muncă.

Facem precizarea că, în alte 25 de locații „săli de jocuri de noroc și pariuri”, verificate de către inspectorii de muncă din cadrul ITM Dâmbovița, au fost identificați 17 angajatori cu sediul social în alte județe. În aceste situații au fost luate fișe de indentificare din toate locațiile, verificându-se totodată existența contractelor de muncă la locurile de muncă  și modul de evidențiere a timpului de lucru. Ulterior, fișele de identificare și notele de constatare au fost transmise către inspectoratele de muncă unde acești angajatori își au sediul social, în vederea finalizării controalelor.

Alte 24 de locații au fost găsite închise.

Lixandru Marius, Inspector Șef

Foto: www.pixabay.com

Articolul precedentAsociația Be You, două noi oportunități Erasmus+ pentru tineri. „Espresso Yourself” și „Together We Thrive”!
Articolul următorPe parcursul zilei de ieri, 5 iunie, polițiștii dâmbovițeni au intervenit la 27 de evenimente, au aplicat 335 de sancțiuni contravenționale, au retras 9 certificate de înmatriculare și au reținut 10 permise de conducere